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InterG a bénéficié de l’aide de Jacques Pyrat pour la mise en place du site et de son contenu.

Articles syndiqués tirés de ce site

Nos actions
Décembre 2014, par Maurice Casper
Management & Stratégie globale Élaboration de la stratégie (Analyse DAS, etc.) Plan marketing, communication interne et externe Communication rédactionnelle (web, journaux d’entreprise, newsletters, etc…) Enquêtes de satisfaction, de notoriété, études de marché Diagnostic d’entreprises (...)
Domaines d’action
Décembre 2014, par Maurice Casper
Management & Stratégie globale Élaboration de la stratégie (Étude de l’environnement socio-économique, Analyse DAS, etc.) Plan marketing, communication interne et externe Communication rédactionnelle (web, journaux d’entreprise, newsletters, etc…) Enquêtes de satisfaction, de notoriété, études de (...)
Codéveloppement Professionnel et managérial
Octobre 2014, par Maurice Casper
CoRessources, une pratique du Codéveloppement Professionnel depuis 2012 Le Codéveloppement Professionnel vient du Québec, formation-action partant de l’expérience. Un atelier réunit jusque 8 personnes, dont une (ayant un sujet de préoccupation ou un projet) est bénéficiaire des apports du groupe ; les (...)
Codéveloppement Professionnel
Octobre 2014, par Maurice Casper
Le Codéveloppement Professionnel est une démarche innovante venue du Québec, formation-action pragmatique, partant de l’expérience. Un atelier réunit jusque 8 personnes, dont une (ayant un sujet de préoccupation ou un projet) est bénéficiaire des apports du groupe, et dont les autres sont les (...)
Dépt CoRessources
Octobre 2014, par Maurice Casper
CoRessources, une pratique intensive du Codéveloppement Professionnel depuis 2012 Le Codéveloppement Professionnel vient du Québec, formation-action partant de l’expérience. Un atelier réunit jusque 8 personnes, dont une (ayant un sujet de préoccupation ou un projet) est bénéficiaire des apports du (...)
Histoires de Métier
Septembre 2014, par Maurice Casper
Entendue un jour : le Métier, c’est la part du travail qui rend plus humain, qui permet de découvrir qui on est. - Qui nous sommes
Histoires de Métier
Septembre 2014, par Maurice Casper
Entendue un jour : le Métier, c’est la part du travail qui rend plus humain, qui permet de découvrir qui on est. - Qui nous sommes
Jeune Génération
Mars 2014, par Maurice Casper
Vue par les ainés, puis mise en contexte Le regard caricaturé des aînés Ils ne veulent pas travailler Ils font ce qui les arrange Ils sont cyniques et sans valeurs Ils ne s’engagent pas dans la durée Ils ne respectent ni l’âge ni la hiérarchie Ils n’ont pas envie de faire des efforts et croient que la (...)
Jeune Génération
Mars 2014, par Maurice Casper
Vue par les ainés, puis mise en contexte - Qui nous sommes
Le Métier
Janvier 2014, par Maurice Casper
On connaît une bonne part de son métier en direct, par ses formateurs, mentors, tuteurs, collègues, et soi-même. On en connaît un peu, de plus loin, par certaines figures qui ont développé le métier jusqu’aujourd’hui. Mais on connaît très peu du métier tel qu’il a été fondé et déployé depuis ses (...)

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